Вниманию работодателей
Трехстороннее Соглашение между Правительством Ростовской области, Федерацией Профсоюзов и Союзом работодателей на 2026-2028 годы.
Губернатор Ростовской области Юрий Слюсарь на расширенном заседании правительства области 27 ноября 2025 года подписал трехстороннее Соглашение между Правительством Ростовской области, Федерацией Профсоюзов и Союзом работодателей на 2026-2028 годы.
Соглашение ориентировано на взаимодействие сторон по вопросам увеличения заработной платы, доходов и социальной защищенности жителей, сохранения занятости населения и развития рынка труда, улучшения охраны труда и экологической безопасности, заботы о материнстве и детстве.
Концептуально пересмотрен раздел «Реализация национальной политики в сфере демографического развития». Его новая редакция учитывает нацпроект «Семья» и цели, обозначенные Стратегией действий по реализации семейной и демографической политики, поддержке многодетности в России до 2036 года.
Для дальнейшего развития рынка труда будет продолжена работа по развитию института наставничества, профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан. Подтверждены ориентиры на увеличение численности работающих граждан, легализацию трудовых отношений и повышение качества жизни. Особое внимание в ходе реализации соглашения уделено созданию условий для привлечения инвесторов, ликвидированию барьеров на пути развития предпринимательства, адаптации бизнеса к изменениям налогового законодательства, цифровизации и развитию новых секторов экономики и креативных индустрий.
Документ дополнен разделом «Поддержка участников специальной военной операции и членов их семей». В нем отражен комплекс мер по трудоустройству, предоставлению участникам СВО и членам их семей различных льгот и преференций.
В связи с изменением 05.05.2025 порядка присоединения к Соглашению в ст. 4 Областного закона Ростовской области от 24.12.2012 N 1013-ЗС «О некоторых вопросах регулирования социального партнерства в сфере труда на территории Ростовской области», c 1 января 2026 года меняется порядок присоединения к соглашению – он становится беззаявительным:
все работодатели, в течение 60 календарных дней со дня опубликования в периодическом печатном издании, являющемся источником официального опубликования нормативных правовых актов Ростовской области, а также размещения на официальном портале правовой информации Ростовской области (pravo.donland.ru) предложения о присоединении к Соглашению, не представили соответственно в областной исполнительный орган в сфере труда или исполнительный орган Ростовской области, осуществляющий функции по реализации государственной политики в соответствующей отрасли, мотивированный отказ от присоединения к Соглашению, то Соглашение считается распространенным на этих работодателей и подлежит обязательному исполнению ими, т. е. считаются автоматически присоединившимися к соглашению.
Цель такого изменения – в увеличении охвата работодателей и, соответственно, распространении гарантий, прописанных в соглашении, на большее количество сотрудников компаний, учреждений, организаций.